2013年元旦前夕，秀峰法院民一庭坚持能动司法，采取多方位的调解方式，成功调解9起劳动争议纠纷案件。承办法官蒋峰、谢挺从企业、劳动者“双赢”为出发点，在保护弱势群体和促进企业发展之间寻求平衡，多次共同对双方当事人进行法律释明与政策解析。

    在两位法官共同配合努力下，9件案件的双方当事人最终协商达成一致意见并全部了结，既保护了劳动者的合法权益，又维护了企业稳定发展，更好地促进了辖区企业和谐健康发展，取得了法律效果与社会效果的有机统一。