井冈山市人民法院将近年来在审判工作、队伍建设、为大局服务、为人民司法等方面取得的成绩，先后编发了《井冈法苑》（创刊号）、《弘扬井冈山精神 争创一流业绩》材料汇编、《金色天平 情系井冈》、《井冈法苑》（第二期）法院宣传画册。它们对外为全面系统的宣传井冈山法院，对内为法院干警开展交流提供了良好的平台。

    该院首先大力建设廉政文化，促进公正廉洁执法。以落实“五个严禁”和深入学习《廉政准则》为契机，结合“人民法官为人民”主题实践活动，大力开展党风廉政建设教育，强化干警牢固树立“公正、廉洁、为民”的司法核心价值观。通过开展经常性的警示、激励教育，利用身边的人、身边的事，来感染鼓舞干警。以真实反面教育，使广大干警从中吸取教训，引以为戒。同时，通过举办廉政讲座、派发廉政资料等形式，开展廉政文化建设，为公正、高效、廉洁司法创造浓厚的廉政文化氛围。为建设精神文化提高职业道德素质，该院把法院精神文化建设贯穿于日常工作中，使干警在潜移默化中受到教育和启迪。通过网络、报刊、宣传栏以及报告、讲座、讨论等形式，传播法院公正、高效、廉洁、为民的精神文化，使法院精神深入人心。通过“人民法官为人民”等主题实践活动，社会主义法治理念教育，引导干警牢树立正确的人生观，价值观。鼓励干警多读书、读好书，培养阅读兴趣，陶冶干警情操，开阔法官视野，提高人文素养。

    为建设精神文化提高职业道德素质，该院把法院精神文化建设贯穿于日常工作中，使干警在潜移默化中受到教育和启迪。通过网络、报刊、宣传栏以及报告、讲座、讨论等形式，传播法院公正、高效、廉洁、为民的精神文化，使法院精神深入人心。通过“人民法官为人民”等主题实践活动，社会主义法治理念教育，引导干警牢树立正确的人生观，价值观。鼓励干警多读书、读好书，培养阅读兴趣，陶冶干警情操，开阔法官视野，提高人文素养。

    为建设行为文化，塑造公正司法形象，该院从规范法官的司法行为、言谈举止、人际交往等方面着手，抓好行为文化的建设。教育干警约束业内业外活动，使公道正派、举止文明、行为规范成为自觉自识的行动。以监督电话，发放征求意见表，案件回访、主动接访等形式接受社会各界的监督。通过落实《法官行为规范》塑造法官态度温和、文明礼貌、公正廉洁司法形象。人民群众对法院工作的满意度进一步提升，司法的公信力、权威性也不断增强，为民司法的软环境也得到了进一步的巩固和加强。

    该院还积极建设制度文化，规范干警执法行为。充分发挥制度管人、管事、管案的作用，形成了由岗位责任制、审判流程管理、队伍建设、司法政务管理等组成的比较系统的制度规范。通过完善《党组学习制度》、《党组议事规则》等规范性文件，抓班子建设，提高班子凝聚力。通过制定部门和个人《绩效考评办法》激励和约束干警，激发干警工作热情。通过《审判流程管理办法》、《便民诉讼意见》加强审判管理，提高案件质量和效率。通过加强司法政务管理方面的制度建设，促进上情下达，政令畅通，使党组的决策得到不折不扣的执行。