被告恒山建设集团有限公司（简称“恒山建设”）系金邸华府商品房建设工程的承包人，其将2号楼模板铺订工程发包给被告徐建斌施工。因人手不够，被告徐建斌雇佣原告蒋明华从事模板铺钉工作，工资为150元/天。2012年6月18日下午3时许，原告蒋明华在工作中不慎摔伤，医院诊断为左踝关节开放性脱位、左内踝开放性骨折。后原告因民事赔偿事宜与两被告产生纠纷，故诉至法院，请求两被告赔偿原告各项损失共计10余万元。

    该院认为，个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方的过错承担相应的责任。原告蒋明华在被告徐建斌的指示、安排、支配下从事模板铺钉工作，并由被告徐建斌按其实际工作天数以固定标准发放工资，对原告而言，具有较强的人身依附性，二者之间形成雇佣关系。被告恒山建设作为金邸华府的承包人，将金邸华府2号楼中的模板铺订工程分包给不具有相应资质的被告徐建斌施工，未尽到审慎的义务，应对原告受到的损害承担30%的责任。被告徐建斌明知自己不具有相应资质仍承揽金邸华府2号楼中的模板铺钉工程，且对于原告的登高作业，未能提供安全生产保障义务，致使原告在工作中摔伤，应对原告受到的损害承担40%的责任。原告蒋明华在从事登高作业（模板铺订工作）中，对自身安全未尽到合理的注意义务，故其对自身损害也应承担30%的责任。综上，该院作出如上判决。