本网讯(丁国志)  河南省镇平县人民法院应对新形势下司法改革的要求，要求所有的业务庭庭长把工作重心转移到审判工作上来。摒除多年以来累积的陋习，真正实现弱化行政管理职能，让庭长们工作围绕审判中心工作来开展，发挥各自的业务专长，集中精力办好案件，取得了良好效果。

    庭长是各业务庭的行政管理者更是资深法官，业务骨干。法院对庭长制定严格的考核机制，明确要求各业务庭庭长既要切实做好行政工作，当好领导，也要带头办好案件，当好法官。该机制将庭长办案情况列为履职考核的重要内容，要求其主办案件不得低于该部门人均结案数量。庭长带头办案，积极参与开庭审理、合议庭合议案件、参与案件调解或者承办执行案件，为其他法官树立了模范。

    庭长办案常态化分担了一定量的案件，有效地解决了案多人少的困境。许多庭长主动承担了复杂案件、新型案件、疑难案件，庭长参与案件审理，更多地接触和了解各类案件，带领大家主动学习业务知识。同时，带动其他法官更好开展审判工作，使审判工作良性发展，案件质量大幅提高。

    通过庭长办案常态化，优秀的法官重归审判一线，发挥示范带头作用，发挥庭长作为资深法官的“传、帮、带”作用，充分调动其他法官工作热情，有效解决“案多人少”的被动局面，迈出审判权去行政化改革的重要一步，为践行公正司法打下坚实基础。