本网讯  “感谢法院帮我们76个拿回了应得的工资，我们终于不用再来回奔波了。”76名被拖欠工资的诉讼代表人袁某红、王某玲等接过150431元现金时激动地说。4月28日下午，山东省曹县法院依法成功执行了曹县一商场拖欠76名员工工资劳动争议纠纷案件。这是曹县法院维护劳动者合益权益的一个缩影。

    近年来，针对辖区内民营企业增多，劳动合同签订不规范，劳动者维权案件多发的特点，曹县法院坚定为民宗旨，开通三条通道，积极应对。

　　搭建“便民通道”，切实方便劳动者诉讼。针对多数劳动者法律知识薄弱，诉讼能力差的特点，该院在机关、人民法庭诉讼服务中心开辟专门的“劳动者权益维护窗口”，专人负责，接受劳动者的电话咨询和预约立案，为劳动者整理立案材料，提供诉讼指导，引导办理立案手续等。；诉讼服务中心摆放了诉讼须知和各类文书样本，并为有需要的劳动者提供代书服务。并在每年年初，农民工集中外出期间，在汽车站、火车站等开展法律服务活动，向外出劳动者讲解法律常识，发放明白纸。去年以来，该院共接受劳动者电话咨询420余人次，发放各类诉讼须知3800余份，大大方便了劳动者诉讼。

　　开辟“绿色通道”，及时实现劳动者合法权益。为了保障劳动者权益尽快得以实现，该院坚持快立、快审、快执原则，实行咨询、立案、财产保全、缴费等一站式服务，实现从立案、分案到财产保全3个小时内完成。审理中，抽调业务素质过硬、调解能力突出的审判员组成专门合议庭，大力加强审前、审中和案外调解，提高调解率和当庭兑现率。执行中坚持劳动者维权案件优先采取强制措施、优先处置涉案标的、优先支付劳动者工资等措施，及时实现劳动者合法权益。

    拓宽“救助通道”，切实解决劳动者实际困难。该院为残疾和生活困难的劳动者提供特殊帮助，对于行动不便的劳动者，上门立案；对于生活上确有困难的劳动者，依法减免缓收诉讼费，并实行先予执行，以解燃眉之急。去年以来，为此类劳动者上门立案21件，减缓免诉讼费3万余元。