四川省沐川县人民法院办公室共有12名干警，近年来，这支队伍风气正、干劲足、工作成效显著，在默默无闻的战线上，谱写出一曲曲司法为民的动人乐章。5月12日，沐川县法院办公室被乐山市中级人民法院荣记集体三等功。

    制度管理：一私不容

    办公室是领导的参谋部，是服务审判的后勤部，更是沟通联络的协调部，工作千头万绪。“没有规矩，不成方圆”，沐川法院办公室多年来一直坚持以建章立制为突破口，悉心总结经验、不断改进方法。“制度管人、科学管事”的工作机制逐步形成。

    2013年，办公室修订完善了《沐川县法院经费管理办法》，明确了经费支出的经手、审核、审签各环节的职责，明确了接待对象、接待标准、陪同范围，严格控制接待费用。接待费用大幅缩减，全年共节约经费约1万元。

    办公室制定了《关于加强公车管理的规定》，严格落实车辆管理的各项规章制度。车辆管理实行归口管理，所有公（警）务用车必须由专职司机驾驶，定车定人。车辆运行一律实行派车管理，并做好登记，杜绝擅自驾车。所有车辆定位停放，严格执行警车“晚上归库”的规定，节假日，除值班车辆外其余公车一律入库封存。春节期间，法院院长的日常公务用车也被“请”进车库封存。由于严格按照制度进行管理，全院车辆没有发生过违章肇事，杜绝了公车私用现象。

    高效办事：一心为公

    为提高工作效率，办公室干警均以“承诺书”的方式，在执行意识、执行能力、执行态度、执行效率方面作出承诺，有效提升了服务水平。

    2013年，办公室完成了各人民法庭标牌标识定制安装工作；参与规划利店法庭建设项目及其选址，完成立项、环境影响评价，申请国债资金等前期工作；及时为新进人员配发了制服；参与编制和认真实施业务装备计划，购回囚车及科技法庭车3辆，电脑、高清电视等通用设备一批；完成对外委托鉴定（评估、拍卖）等司法辅助工作，办理对外委托鉴定7件、评估1件2次，结案率100%；协助完成涉台送达案件1件。

    在繁琐零碎的工作中，办公室工作人员没有利用职权谋过一己私利，没有克、扣、卡、要，为难过一个当事人，全体人员在平凡的岗位上甘为“人梯”，乐于奉献，无怨无悔。

    细节服务：一体同心

    近年来，办公室先后拨付资金2万余元改善青年干警住宿条件，为外地干警和单身干警提供免费宿舍。2013年4月，添置2万余元的用餐设施，兴办1个职工伙食团，解决了干警工作日午餐问题。为干警安心工作解决了后顾之忧。

    办公室还管理着一支特殊队伍——驾驶员。3名临聘驾驶员虽然每月工资不到1500元，但工作上没有半点敷衍塞责。2013年2月，一名外地干警在宿舍内洗脚时不慎摔倒，造成双脚骨裂，无法正常行走。办公室立即协调车辆、人员护送该名干警回远在600公里之外的南充老家。年过50的陈师傅主动请缨，连续开车14小时，圆满完成护送任务。

    创先争优：一以贯之

    对内规范管理是办公室的分内之事，对外树立形象也是办公室的重要工作任务。近3年来，办公室在信息、宣传工作上也不断提升。2012年，题为《林文静  激情谱写法律歌》一文在人民法院报上专题刊发，“无冕法官护正义”的形象跃然纸上。同年8月，院党组决定打特色牌，启用“车载科技法庭”服务山区百姓，该举措先后被人民法院报等国家、省市媒体报道，省高院刊发信息“沐川法院深化车载科技法庭应用”进行了专题报道。2013年，“三大平台‘唱响’便民戏”、“交通巡回法庭平息纠纷‘短平快’”等稿件分别被国家、省市媒体刊发，法院宣传工作连续3年受到省、市法院表彰，在传递司法正能量中发挥了积极作用。

    每逢过节，最后一个离开工作岗位的，是办公室工作人员，因为他们深知“管家”的工作有多琐碎；每逢重大会议，加班加点的是办公室工作人员，因为他们要提前做好各项资料准备、会议服务工作；每逢荣誉，率先沉默的是办公室工作人员，因为他们心怀大局，深知“审判”才是法院工作的生命线！就是这支队伍，立场坚定、作风过硬，在争创一流中闪光芒；就是这支队伍，团结奋进、精益求精，擦亮法徽，静默无声！