近年来，山东省沂源县人民法院以“司法公正”为核心，以“人民满意”为标准，不断规范审判执行各项工作，着力方便群众诉讼，多渠道化解矛盾纠纷，取得了良好成效。2015年，沂源县法院被表彰为全省人民满意政法单位，被最高人民法院授予全国优秀法院，并被确定为全国多元化纠纷解决机制改革示范法院，2016年1月，沂源县法院被最高人民法院和人社部联合授予“全国模范法院”荣誉称号。

　　“规范司法”促进公平正义

　　沂源县法院依托司法公开三大平台,全面加强执法行为规范，制定完善系列规章制度，构建起审判管理运作、管控、评价三位一体的司法规范化体系，案件从立案到执行各节点全部纳入流程管理，有效提升案件质量和效率；该院积极推进裁判文书公开平台建设，注重提升裁判文书水平，做到事实清、证据足、说理透，裁判文书上网率达到了100%；全面落实人民陪审员“倍增计划”，拓宽人民群众参与司法、监督司法的渠道，新选任人民陪审员135名，陪审员参与审理案件1204件，陪审率达95.25%。近三年来，沂源县法院平均年收结案4000余件，法定审限内结案率达100%，服判息诉率达到95%，民商事案件调撤率在65%以上，实现沂源法院高效率、高质量和好效果的目标。

　　“庭站点员”打造便民标杆

　　为方便群众诉讼，沂源县法院在未设法庭的乡镇设立4处法官便民工作站，逐步实现“便民审判进站、法庭调解进站、综合治理进站、民意沟通进站”，同时，在全县452个村设立便民联系点，建立470名人民调解员的调解队伍，构建起了庭、站、点、员“四位一体”的便民诉讼网络，有效解决了偏远山区群众诉讼难、化解纠纷难和普法难问题，打造了符合山区特色的法庭工作模式。2013年以来，法官便民工作站共巡回开庭500余次，与镇、村诉前联动化解纠纷2100余件，提供法律咨询50000余人次，群众在家门口就能享受到便捷的司法服务，拉近了法官与人民群众的距离，赢得百姓的充分肯定与高度赞誉。

　　“特色品牌”助推和谐司法

　　沂源县法院不断创新司法服务水平，通过实践总结出诉讼风险“五笔账”评估机制，与群众细算亲情、信誉、时间、经济、风险 “五笔账”，建立专门的诉讼风险评估工作室，对涉及婚姻家庭、相邻关系等民商事、行政案件，诉前从立案、审判、执行和诉讼成本等方面进行全方位风险评估，调整群众心理预期，引导群众理性诉讼。2013年以来，该院共对6000余起案件进行了风险评估，其中1860余起案件在诉前得到疏导化解。2015年，沂源县法院以这项机制为纽带，推动县委在全市率先成立了矛盾纠纷排查调处中心，推行6+x多元联调模式，负责对政法系统涉法涉诉纠纷、涉法信访案件的总体领导、指挥调度、联调和督办，初步建立了“党委领导、政府支持、多方参与、司法推动、法治保障”的多元化纠纷解决机制，实现了纠纷导入导出常态化、多元联动化解常态化和社会力量自主化解纠纷常态化。最高人民法院院长周强作出重要批示“沂源法院做法很有现实意义，值得认真总结和推广”。沂源县委在全县各部门推广运用“五笔账群众工作法”，淄博市委政法委召开现场会在全市政法系统予以推广，山东省高院召开《践行“四心工作法”，算好诉讼风险“五笔账”》视频报告会在全省推广风险评估机制。

　　“党建点评”塑造实干队伍

　　沂源县法院创新形成“六项五步四法”党建点评模式，围绕点班子、点队伍、点个人、点绩效、点差距、点思路六项内容，实施树立目标、确认目标、组织点评、落实整改、结果使用五步流程，采取现场点评、观摩点评、绩效点评、约谈点评四种方法，定期开展点评活动，实现党建知识学习常态化、批评与自我批评常态化、问题整改常态化、点评手段运用常态化，以党建带队建、以队建促审判，打造一支团结务实高效廉洁的领导班子集体和过硬的法官干警队伍。近年来，沂源县法院及其内设部门共荣获53项市级以上荣誉称号，67人次获市级以上表彰奖励。该做法先后被省高院、市法院、沂源县委作为党建典型项目进行推广，被最高人民法院评为党建工作创新案例。