本网讯（周永恒）  近年来，山东省枣庄市中级法院围绕法官职业保障改革，积极争取各方面的关心和支持，努力提高干警职级待遇，认真落实从优待警的各项措施，激发干警的工作积极性。今年1至7月份，枣庄两级法院审结各类案件16243件，同比上升1.7%。其中，枣庄中院审结案件1785件，同比上升19.3%。

    枣庄中院积极争取党委的领导和支持，设置了2名实职副县级专职审委会委员职位，明确法警支队长的实职副县职级，适时开展竞争上岗活动，帮助理顺干警职级。目前，该院科级以上干警占政法编人员总数的86.9%，其中，副县级以上干部占24.2%；

    枣庄中院加强与有关部门的沟通协调，认真落实从优待警的各项措施，在法律和政策许可的范围内,最大限度落实好各项津贴、补贴及办案差旅补助；争取枣庄市委、市政府下发《关于进一步加强人民法庭工作的意见》，就人民法庭庭长职级等提出了具体要求及落实时限，为强化基层干警职业保障营造良好的环境。

    枣庄中院还建立院领导与干警之间的双向约谈制度，每年组织一次健康查体，尽力帮助解决干警子女入托、上学等问题。及时探望患病、家中发生重大变故的干警，积极帮助解决各类实际问题和困难。