本网讯（ 刘黎明）  法官队伍建设是基层法院全部工作的核心，事关基层法院审判执行工作的发展与成败。在河北省孟村法院召开的2014年发改案件研判会上，孟村法院党组书记、院长李茹就提出了“做品牌法官，铸优秀队伍”的响亮口号。2015年以来，孟村法院紧紧抓住这一主线开展工作，坚持抓教育、强素质，抓考核、比业绩，抓监督、树形象，抓自律、促公正，打造了一支素质精良、社会形象良好的法官队伍，

    在工作中，该院首先加强了法院政治建设,着力提高法院的执法公信力。从执法思想、执法理念、执法作风等各个方面，力争达到最高人民法院确定的终极目标“忠诚、公正、清廉、文明”。在办公楼走廊、楼梯间等醒目位置的墙壁上布置名言警句、廉政格言牌匾，教育和引导广大法官把忠诚作为必须具备的政治品格，把公正作为首要的价值追求，把清廉作为必须坚守的职业操守，把文明作为正确履行职责的重要保障；着力转变不适应、不符合法院法官职业道德要求的思想观念和执法理念；着力解决执法方式、执法行为和执法作风方面存在的突出问题；着力构建践行法官职业道德的长效机制，全面推进法官队伍建设，提高忠实履行法律审判职责、维护社会公平正义、促进社会和谐稳定的能力，不断开创孟村法院工作新局面。

    其次，加强法官业务建设，着力提高干警的执法能力。作为基层法院，审判执行业务建设的核心就是提高全体法官的执法能力。面对新形势、新问题，孟村法院积极采取措施，提高干警执法能力，为全面履行审判职能提供根本保证。一是加强法律专业知识的学习。二是在普遍具有较高法律水平的基础上，各业务部门结合办案实际大力开展岗位练兵活动，有计划、有目的地确定培养对象，提供自我深造、学习前沿法律知识和参加培训的机会，同时给他们压担子，促其成长。着力培养干警的执法品质，高度重视办案程序，把严格程序法提高到切实维护当事人的合法权益的高度来认识，提高到从办案源头预防涉法涉诉上访发生以及产生其他社会矛盾的高度上认识，做到不论在什么情况下都不违背办案程序，确保每个案件都能经得起历史的检验。

    再者，教育培养干警高尚的生活理念，引导干警积极参与健康向上的文体活动，不追求高档消费和低级奢侈的生活，做到廉洁自律。要求干警在办案中必须坚持以事实为根据、以法律为准绳的原则，在审判环节始终做到实体公正和程序公正，始终以法律基本原则指导法院审判执行执法实践。