广西扶绥县借助其优越的区位优势，以工业引领第一和第三产业比翼齐飞，县域经济不断做大做强，2017至2019年连续三年年获评广西科学发展进步县，先后建成广西中国—东盟青年产业园、中国—东盟南宁空港扶绥经济区和广西山圩产业园等三大园区，以园区建设带动全县工业发展。中国—东盟青年产业园的南国铜业等一批重大产业项目相继落户各大园区。

  最高人民法院周强院长2017年6月10日到广西中国—东盟青年产业园考察调研时，在充分肯定扶绥法院驻园区巡回法庭工作同时，要求要不断拓宽服务渠道、创新服务形式，快速化解纠纷，为企业发展营造良好环境。2021年7月14日，最高人民法院副院长杨万明到园区巡回法庭调研时强调，要着力服务乡村振兴，发挥巡回法庭司法服务前移的重要功能，推动巡回法庭常态化、全面化发展。

  根据最高人民法院《关于人民法院为“一带一路”建设提供司法服务和保障的若干意见》和自治区高院《关于营造法治化营商环境为促进民营经济和中小企业健康发展提供高质量司法服务的意见》等上级法院相关意见的要求，扶绥法院聚焦园区民营经济发展过程中的新情况、新问题，探索创新思路，完善工作机制，主动服务，预防纠纷，多元化解，快速调判；着眼细微处、发力关键点、出手危急时，以优质高效的司法服务，书写服务“一带一路”民营企业发展、营造法治化营商环境的“法院答卷”，为响应扶绥县委提出的五年内打造“广西县域经济第一强县”的目标作出法院应有的担当。

  服务理念优，坚持“一对一”为企业把脉问诊的理念，对企业进行“全身检查”

  园区巡回法庭以为企业提供“量体裁衣”式贴心司法服务为目标，继续对一企业一法官一档案网格化对接司法服务机制进一步的细化和优化，把对接司法服务企业的时间改为为企业落户基础建设开始，使企业安心落户。全县辖区内工业园所有规模以上企业根据其自身实际情况和需求的不同建立司法服务档案，派驻对口的资深包企法官，定期、不定期主动调研走访企业，了解企业经营和发展过程中存在的困难和问题，有针对性地提出司法建议，帮助企业提升管理水平，净化企业生存发展空间，把为企业解难题、办实事作为工作的重点。包企法官向所包企业各张贴一张包企法官服务企业联系牌，企业遇到法律问题，可以随时与包企法官进行电话咨询，同时还规定“四个坚持”工作制度：即坚持每周电话沟通，确保及时掌握企业的生产经营情况和民情民意；坚持每月对企业走访调研，帮助企业处理各类涉法问题，为企业的平安建设、生产经营和科学发展提供可行性的意见和建议；坚持每季度送法进企业，通过开展巡回审判、法律知识讲座等形式，增强企业职工的法治观念和法律知识；坚持每年召开工作总结会，通报工业巡回法庭和包企法官一年来的工作情况。

  另外，园区巡回法庭通过密集走访多家产业园区的龙头企业，实地考察“一带一路”建设重点载体项目，开展专题调研活动，梳理出各类意见建议10项。该院出台的《关于护航中国—东盟青年产业园区建设的十条意见》,涵盖营造安全稳定社会环境、优化公平公正营商环境、依法促进创新驱动实施、等内容,彰显了司法机关的责任担当。巡回法庭的法官们还分别到各个企业中宣讲十九大精神共6场次，以十九大精神武装头脑、指导实践、推动生产，使企业发展更有信心。通过“一企业一法官”实地调研、上门服务等方式，给企业送去克服困难和解决问题的信心，送去了给予企业安心生产、专心经营的真心。2020年来，法官们一对一服务企业建档从原有的47家增加到了67家，为企业提供司法服务128次。

  工作方法优，多举措规范园区企业用工需求

  园区企业的发展需要有稳定的用工保障，这是企业发展的源生动力，然而用工难一直困扰着企业落户发展的一大难题。

  扶绥法院针对园区企业招工、用工难的问题，以法律服务方式协助企业渡难关。一是法官走访企业了解工人维权情况。开展“送法进企业”活动，走访企业，开展法律咨询、宣传栏法制宣传等工人维权宣传、帮教活动，指导多家企业与工人签订劳动合同，帮助劳动者维护其合法地位。二是法官协调劳务关系缓和矛盾。巡回法庭在处理劳动纠纷案件中，更加注重企业与工人之间合同关系的协调，解析劳动合同法律关系，着力促成双方谅解，劳动者在权利得到保障继续就业，实现双嬴。三是法官为企业搭建用工信息平台。注重延伸法律服务职能，与市劳动部门、人才市场联系，对办理案件过程中发现的企业招工信息，劳动者求职意向，主动向农民工当事人或法院结队帮扶的农民提供信息资讯，在用工企业与求职者之间搭建信息服务平台，至今已通过该平台为园区企业引进管理人员及工人40多名。四是到企业用工招聘会现场，开展公益法律服务活动。2020年以来，巡回法庭提前主动联系园区就业招聘会承办单位，共组织人员到招聘会现场开展法律宣传咨询活动10场次，为招聘企业和求职人员提供劳动合同签订、社会保险缴纳、劳动争议处理、企业经营困惑等方面的法律咨询服务，发放法律知识宣传资料和法律知识读本，帮助用工单位和务工人员了解相关知识，受到承办单位、用工企业和务工人员的欢迎。

  府院联动制度优，加强多元化纠纷解决机制运用

  扶绥法院依据《服务广西中国—东盟青年产业园多元化解矛盾纠纷机制的工作制度》，以合法、调解优先、自愿平等、实现效率、效果、效益为指导原则，将多元化解纠纷贯穿于诉前、诉中和诉后，发挥司法、人民、行政调解的各自优势。扶绥县司法局在中国—东盟青年产业园、扶绥空港工业区设立公共法律服务工作站，提供涉外法律服务，服务站的涉外法律工作人员还参加市里举办服务“一带一路”越语培训班。各部门联合组成企业法律服务队深入企业提供司法服务，帮助企业研判可能涉及的司法纠纷或者存在的法律风险，提出预防措施或者补救措施，如果企业涉诉，除了依法审判外，由企业服务队释明引导涉诉企业通过商会、行业协会、仲裁委、发改委、工信委等组织机构与部门联合组织调解，高效快捷化解纠纷。加强法治宣传，发布涉民营企业典型案例，推动构建促进园区企业健康发展的法治环境。2020年以来，成员单位联动化解纠纷108件，尤其对涉及农民工工资案件联动调出效果突出，在维护民工权益的同时，同样注重企业的生存的发展，为维护地方稳定，服务经济大局作出了突出贡献。

  审判团队优，充分发挥审判职能保护民营企业合法权益

  扶绥法院充分发挥审判职能，组建东盟青年产业园区巡回法庭专业审判团队，由分管民商事的副院长、民事审判庭庭长以及一位资深四级高级法官组成合议庭，配备专门的法官助理以及书记员，专门负责审理园区内的案件。作出判决的同时，尤其注重判后答疑工作，充分发挥司法审判的社会指导作用，为正确处理涉及区域发展中的重大经济利益关系对涉民生案件审判，保障和促进人力资源、劳动用工的公平公正合法，积极构建和谐劳动关系，服务和保障共享发展等工作提供法院版本的治病良方。此外，对涉企业合同纠纷案件，加大对诚信行为的保护力度和对失信行为的惩罚力度，妥善审理金融借款、民间借贷、担保抵押等民商事案件，2020年以来，共审结该类案件1035件，为辖区金融机构追回涉案本息3500多万元，充分保障来扶绥县投资兴业者的合法权益。对企业建设工程合同纠纷，加快委托鉴定评估效率，确保企业建设工程进度，安心落户。

  信息化优，丰富网络信息化服务平台

  为了让司法服务企业插上信息的翅膀，2020年以来，扶绥法院在司法服务园区工作中，结合智慧法院建设，按照“互联网+”工作理念，继续运用现代信息技术延伸司法服务触角，完善涵盖立案、审判、司法确认、执行的全方位信息网络平台，通过提供网上咨询、网上交费、网上立案等服务，让信息多跑路，企业少跑腿。如在原有的巡回法庭配备科技法庭的基础上，运用“云上法庭智能终端平台”开庭审理案件，在“人民调解平台”与司法局等府院联动部门进行在线司法确认等。此外，园区巡回法庭加入了全区服务非公有制平台，并建立了QQ群、微信群以及公众号，企业和企业员工都可以随时随地向法官咨询法律问题，法官还定期在QQ群和微信群推送相关法律知识。2020年以来，在园区巡回法庭通过“云上法庭智能终端平台”和在线司法确认办结的案件多达110件；法官通过各类信息平台为企业及企业员工提供法律咨询300余人次，得到广泛好评。