该院及时建立法院领导干部和上级法院工作人员在职权范围内过问案件的“全程留痕”制度，切实加强对法院内部人员案外转递材料、私下打探案情、相互请托说情、越权过问案件等行为的约束。同时，全面推行法院领导干部“单方退出”机制，其配偶或是子女不能再从事律师职业，或者配偶子女继续当律师，则本人要辞去领导职务。去年以来，该院共4名法官实行了任职回避，该项制度的落实，切实消除了案件当事人和社会公众对法官和律师关系的合理怀疑，使法官和律师赢得了更多的信任和尊重。